COACHING & TRAINING

Personal Change Management

„Unser Erfolg hängt davon ab, wie wir mit uns,
unseren Mitarbeitern und Unternehmen umgehen!“

Heike WittrowskiDie Herausforderung

Veränderungen gehören sowohl im geschäftlichen als auch persönlichen Bereich zum Alltag.

Mehr Führungskräfte und Mitarbeiter als erwartet reagieren unsicher auf Veränderungen, sind unsicher in der Ausübung ihrer Position, im persönlichen Bereich sowie im Umgang mit Druck und Stress. Aus unterschiedlichen  Gründen kommen wir an Grenzen, die die Leistungsfähigkeit und das persönliche Wohlbefinden sowohl im psychischen als auch im physischen  Bereich beeinflussen und uns blockieren.

  • kontinuierlich wachsende Anforderungen
  • Dauerbelastung und Druck
  • falscher Einsatz fähiger Mitarbeiter
  • schwierige Führungs- und Managementsituationen
  • Beunruhigung wegen geahnter Veränderungen
  • persönliche Themen und Belastungen

Im Alltag zeigen sich deutlich Belastungsgrenzen. Emotionale und körperliche Erschöpfung bis hin zum Burnout können die Folge sein.

Unter ungünstigen Umständen können kleinste Veränderungen solche Zustände auslösen und negativen Einfluss auf die Arbeit und das Verhalten nehmen, bis hin zur inneren Kündigung führen. Wertvolle Führungs- und Fachkräfte können abwandern.

Es kommt häufig zu Sinn- und Orientierungsfragen und die Überprüfung des eigenen Wertesystems kann in den Vordergrund rücken.

Die Mitarbeiter an dieser Stelle abzuholen und dabei zu begleiten, ihre eigenen Grenzen als Chance wahrzunehmen, das eigene Potenzial effektiv weiterzuentwickeln sowie eigener Gestalter der Herausforderungen zu sein, um somit dauerhaft davon zu profitieren, verstehe ich als meinen Auftrag.

Meine Funktionen

  • Ursachenanalyse
  • Bedarfsermittlung
  • Entwicklung passgenauer, nachhaltiger Maßnahmen
  • neutrale Sparringspartnerin
  • begleiten persönlicher Entwicklungsprozesse

Die Zielsetzungen

  • Stärken stärken
  • Förderung der Eigenverantwortung
  • Einsatz der Mitarbeiter am richtigen Platz
  • Stärkung des Stressmangements
  • Ausbau der Kommunikationsfähigkeit
  • Schärfung der Selbst- und Fremdwahrnehmung
  • Verständnis eigener Rollen
  • Selbstregulierung der Emotionen
  • Neutralisierung von Unsicherheit und Angst
  • Erhöhung der emotionalen und sozialen Kompetenzen

Die Bedeutung für Ihr Unternehmen

  • nachhaltig effektive Mitarbeiter
  • zufriedene und motivierte Mitarbeiter
  • Bindung der Mitarbeiter
  • Sicherung der Gesundheit
  • Steigerung der Qualität
  • flexible und geschmeidige Anpassung an Gegebenheiten

 

Kontakt

Kohlhäuser Strasse 111
36043 Fulda
 
Telefon: 0661.4802388
Telefax: 0661.5801861
 
E-Mail: info@heike-wittrowski.de